Original text in Norwegian, as published by the employer.
NAV Vest-Telemark 1 stk 100% ledig stilling som rettleiar - prosjektstilling – snarast og fram til 311227 . Stillinga er finansert med tilskot frå statsforvaltaren.
Målgruppen for tiltaket er flyktningar i Vest-Telemark som opplever utfordringar med integrering, inkludert begrenset tilgang til arbeidsmarknaden , språkbarrierer og mangel på relevant arbeidserfaring. Prosjektet har som mål å støtte flyktningar busett i Vest-Telemark som er sosialt og økonomisk vanskelegstilte, eller som står i fare for å komme i en vanskeleg livssituasjon. Tiltaket fokuserar på å betre deira integrering i det norske samfunnet gjennom systematisk kartlegging av kompetanse, individuell oppfylging og samarbeid med lokale kommunar. NAV Vest-Telemark har hovudkontor på Dalen og Tokke kommune er vertskommunen for kommunane Seljord,Kviteseid, Nissedal,Fyresdal ,Vinje og Tokke. Det er Tokke kommune som er arbeidsgjevar.
Arbeidsoppgåver
Arbeidsoppgåver
Markeds og arbeidgjevarkontakt i heile Vest Telemark - Inkludering og rekrutterings bistand - Råd og rettleiing Tverrfagleg samarbeid for å sikre heilskapleg oppfylging av brukerane
Kvalifikasjonar
Kvalifikasjonar Det er krav om 3 årig universitets- eller høgskuleutdanning til stillinga. God og relevant praksis frå arbeid innafor veiledning eller frå NAV kontor kan kompensere for utdanningskravet Søkjarane må ha førarkort kl B og disponere bil. Det er krav til god IKT kompetanse, gode samarbeidsevner, at du er tydeleg, strukturert og resultatorientert og har gode kommunikasjonsevner. Me ynskjer at du har: Erfaring med rettleiing og tverrfagleg samarbeid Kjennskap til arbeidmarkedet, utdanningsretningar og vegar til fagbrev Kjennskap til inkluderingskompetanse og relasjonskompetanse Andre opplysningar Spørsmål om stillinga kan rettast til NAV leiar Gerd Kari Skaalen , telefon 95832211
Kopi av rettkjende attestar og vitnemål sendast på oppfordring eller ved frammøte til intervju.
Personlege eigenskapar
Personlege eigenskapar Du evnar å bygge relasjonar med mennesker Du evnar å samarbeide med integreingsavdelingane i kommunane ,arbeidsgjevarar, opplæringsinstitusjonar, tiltaksarrangørar, helsevesen m.fl. Du er omstillingsdyktig, då ein kan pårekna endringar i arbeidsoppgåvene Du har pågangsmot, gjennomføringsevne, lagspelar og sjølvstendig i jobbutføringa Du har god formidlingsevne og evne til å engasjere menneske Det vil bli lagt stor vekt på personlege eigenskapar, samt motivasjon for stillinga.
Vi tilbyr
Vi tilbyr Meiningsfulle og utfordrande arbeidsoppgåver innafor eit viktig satsingsområde Store moglegheitar for fagleg og personleg utvikling Eit arbeidsmiljø med høg trivsel som pregast av godt kvalifiserte- og engasjerte medarbeidarar God pensjonsordning gjennom KLP (frå lønna trekkast 2%) Løns- og arbeidsvilkår i samsvar med lovar, regelverk, avtaler og kommunale vedta
Kontaktinformasjon
Gerd Kari Skaalen, Nav leiar/ NAV Vest-Telemark, +47 95832211
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-08 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
stillingsprosent
position percentage (FTE)
pensjonsordning
pension scheme
søknadsfrist
application deadline
engasjement
fixed-term engagement
kompetanse
competence / skills
vi tilbyr
we offer
samarbeid
cooperation / teamwork
erfaring
experience
intervju
interview
vitnemål
diploma / transcript
fagbrev
trade certificate (vocational)
praksis
practice / internship
du har
you have
ledig
vacant
du er
you are
krav
requirements
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.