Original text in Norwegian, as published by the employer.
Ønsker du en jobb der du kan gjøre en forskjell i andres liv hver eneste dag? Vi søker nå en engasjert veileder i 100 % midlertidig stilling med oppstart fortløpende og varighet til 30.06.2027.
Stillingen er tilknyttet Sens Utvikling, et av datterselskapene i Sens Gruppen. I vårt oppfølgingstiltak i Sarpsborg jobber vi hver dag for å hjelpe mennesker nærmere arbeid, utdanning og en mer selvstendig hverdag.
Vi ser etter deg som trives med å jobbe tett med mennesker og som motiveres av å skape utvikling og mestring hos andre. Som veileder får du en variert og meningsfull arbeidshverdag med ansvar for egen deltakerportefølje, samtidig som du blir en del av et engasjert og faglig sterkt team. Du bygger gode relasjoner, ser muligheter fremfor begrensninger og ønsker å bidra til at flere lykkes i arbeidslivet.
Dersom du er en initiativrik lagspiller med tro på menneskers muligheter, håper vi å høre fra deg!
Vi behandler søknader fortløpende, så send inn din søknad så snart som mulig.
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgavene til en veileder er blant annet:
Følge opp en egendeltakerportefølje
Gjennomføre individuelleveiledningssamtaler og bidra til motivasjon, mestring og progresjon
Samarbeide tett med NAV,utdanningsinstitusjoner og arbeidsgivere for å sikre gode deltakerforløp
Gi individuell veiledning og oppfølging til deltakere i tiltaket
Motivere og støtte deltakere gjennom studie- og utdanningsløp
Bistå med karriereveiledning og jobbsøking når deltakeren nærmer seg arbeidslivet
Hjelpe deltakere med struktur, planlegging og utvikling av digitale ferdigheter
Samarbeide tett med NAV, utdanningsinstitusjoner, arbeidsgivere og andre relevante
samarbeidspartnere
Kartlegge behov for tilrettelegging og bidra til gode løsninger som styrker
gjennomføringsevnen
Dokumentere oppfølging og rapportere i henhold til krav og kvalitetsstandarder
Delta aktivt i faglig utvikling, erfaringsdeling og forbedringsarbeid i avdelingen
Kvalifikasjoner
Du må ha minimum 3 års utdanning fra høyskole eller universitet. Arbeidserfaring fra veilednings-/undervisnings-/salgsarbeid/helse og omsorgsyrker kan kompensere for manglende utdanning.
Det vil være en fordel med erfaring med:
Yrkeskartlegging og karriereveiledning (evt. rekruttering), herunder bistand til målrettet jobbsøking og jobbutvikling
Opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter
Erfaring fra inkludering av utsatte grupper i arbeidslivet
Kompetanse på tilrettelegging i arbeidssituasjoner for personer med helseutfordringer
Salg og/eller rekruttering
Supported Employment (SE)
Motiverende Intervju (MI)
Førerkort og disponering av egen bil er en fordel.
Personlige egenskaper
For å lykkes som jobbspesialist er det viktig at du:
Jobber selvstendig, strukturert og målrettet
Vi fakturerer på timer i våre tiltak, så du må ha god forståelse for sammenhengen mellom aktivitet, kvalitet og økonomi.
Du evner å holde oversikt over egen portefølje og sikrer god dokumentasjon i arbeidet ditt.
Du er trygg på digitale verktøy og har svært gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig.
Du har pågangsmot og trives med å ta kontakt med arbeidsgivere.
Du representerer Sens Utvikling på en profesjonell måte, med godt humør og høy grad av integritet.
I denne rollen jobber du tett på mennesker i krevende livssituasjoner over tid. Det er derfor avgjørende at du er robust og trygg i deg selv.
Du må kunne stå i relasjoner preget av usikkerhet, motstand eller frustrasjon, uten å miste retning eller profesjonalitet.
Du evner å sette tydelige grenser, samtidig som du møter mennesker med respekt og forståelse.
Du har god rolleforståelse og tar ansvar for å ivareta både deg selv og kvaliteten i oppfølgingen.
Vi lykkes sammen, og det er derfor viktig at du ønsker å bidra aktivt i et faglig og kollegialt fellesskap, der vi støtter og utfordrer hverandre.
Vi tilbyr
Vi har markedets råeste pensjonsavtale
Vi tilbyr gratis leie av selskapslokaler
Rabattert pris på SATS
Vi har høy trivselsfaktor
Vi har en sterk innovasjonskultur
Hele bedriften samarbeider på et gjensidig tillitsnivå
Du får kolleger med mye engasjement og arbeidsglede (Kåret til Norges 6 beste arbeidsplass i 2024 gjennom Great Place To Work)
Vi tilbyr kontinuerlig kompetanseutvikling
Vi sponser månedlig kollegaaktivitet gjennom vår velferdsordning for ansatte
Vi er opptatt av grønne valg og bærekraft og er sertifisert Miljøfyrtårn
Kontaktinformasjon
Jane Wehler, Avdelingsleder, Jane.Wehler@sens.no
Silje Hovland, HR-Medarbeider, silje.hovland@sens.no
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-10 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
The place: Sarpsborg has 60,614 residents and 29,153 jobs by workplace; 107 job ads are live there today (3.7 per 1,000 jobs). Read the Sarpsborg guide →
The field: Office & finance has 851 live ads in Norway and 31 in Østfold county. Where demand is highest →
The niche: “HR, work environment and recruitment” is niche #31 of 50 by openings (82 ads nationwide). Full niche guide →
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
engasjement
fixed-term engagement
midlertidig
temporary
universitet
university
arbeidssted
workplace
medarbeider
employee / colleague
selvstendig
independent / self-reliant
ferdigheter
skills
kompetanse
competence / skills
stillingen
the position
vi tilbyr
we offer
utdanning
education
førerkort
driving licence
høyskole
university college
erfaring
experience
oppstart
start
intervju
interview
vi søker
we are looking for
ansvar
responsibility
du har
you have
du er
you are
krav
requirements
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.