Original text in Norwegian, as published by the employer.
I GK drives vi av å utvikle, bygge og drifte smarte tekniske løsninger som reduserer klimabelastningen fra både eksisterende og nye bygg. Sammen skaper vi bærekraftige løsninger som tar hensyn til dagens behov og kommende generasjoner.
Nå søker vi en engasjert og fremtidsrettet avdelingsleder til vår kombiavdeling i Ålesund. Avdelingen består av både service- og entreprisevirksomhet, og holder til i nye, moderne lokaler på Holsletta. Her får du lede dyktige medarbeidere med høy faglig kompetanse og med sterk vilje til å skape gode resultater for kunder og samarbeidspartnere.
Vi ser etter deg som motiveres av å utvikle mennesker, bygge kultur og skape resultater gjennom andre. Du evner å sette retning, skape engasjement og samle ulike fagmiljøer rundt felles mål. Som avdelingsleder blir du en nøkkelperson i videreutviklingen av avdelingen, samtidig som du bidrar til å styrke vår posisjon i markedet og realisere våre vekstambisjoner. Du vil sitte i ledergruppen i region vest service, og rapportere til regionsdirektør.
Lede og videreutvikle avdelingen i tråd med mål, strategi og ambisjoner
Ha ansvar for medarbeidere, økonomiske resultater og lønnsom drift
Bygge en sterk prestasjons- og samhandlingskultur på tvers av service, entreprise og byggautomasjon
Inspirere, motivere og utvikle medarbeiderne i avdelingen
Sikre gode leveranser, høy kundetilfredshet og sunn prosjektgjennomføring
Videreutvikle relasjoner med kunder, samarbeidspartnere og andre aktører i regionen
Identifisere og realisere nye markedsmuligheter
For å lykkes i rollen må du trives med å skape resultater gjennom andre. Du er en trygg og tydelig leder som evner å kombinere strategisk tenkning med operativ gjennomføring. Du bygger tillit, skaper engasjement og motiverer mennesker til å prestere og utvikle seg.
Erfaring fra ledelse er en forutsetning, og erfaring fra tekniske fagmiljøer, service- eller prosjektvirksomhet er en fordel. Høyere utdanning er ønskelig, men relevant erfaring og dokumenterte resultater kan kompensere for formell kompetanse.
Det er viktig at du kjenner deg igjen i våre verdier inkluderende, nysgjerrig og ansvarlig.
Hos GK får du muligheten til å lede en sentral avdeling i en virksomhet med store ambisjoner for fremtiden. Du blir en del av et sterkt lederfellesskap og et kompetent fagmiljø som hver dag arbeider for å skape mer bærekraftige bygg og samfunn.
Vi tilbyr blant annet:
En sentral lederrolle med stor påvirkningskraft
Nye og moderne lokaler i Ålesund
Gode utviklingsmuligheter og lederutvikling i regi av GK skolen
Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kolleger og sterk fagkompetanse
Konkurransedyktige betingelser, pensjons- og forsikringsordninger
For deg som motiveres av ledelse, utvikling og muligheten til å bygge sterke lag, er dette en rolle hvor du virkelig kan sette retning og skape varige resultater.
Arbeidssted er Ålesund og søknadsfristen er 22.november. Du søker på stillingen ved å laste opp din CV og svare på noen korte spørsmål. Søknadsbrev har vi ikke behov for.
Rekrutteringsprosessen består av et innledende digitalt intervju, etterfulgt av et fysisk dybdeintervju for aktuelle kandidater. Kandidater som inviteres til dybdeintervju får tilsendt en personlighetstest og en caseoppgave i forkant.
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Apply on official site → View on Arbeidsplassen.no
| Norwegian | English |
|---|---|
| personlige egenskaper | personal qualities |
| kvalifikasjoner | qualifications |
| inkluderende | inclusive |
| engasjement | fixed-term engagement |
| arbeidssted | workplace |
| kompetanse | competence / skills |
| stillingen | the position |
| vi tilbyr | we offer |
| utdanning | education |
| erfaring | experience |
| intervju | interview |
| ønskelig | desirable |
| ansvar | responsibility |
| leder | manager / leader |
| du er | you are |
| cv | CV / résumé |
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Click a county or a city. Counties: Oslo · Østfold · Akershus · Buskerud · Innlandet · Vestfold · Telemark · Agder · Rogaland · Vestland · Møre og Romsdal · Trøndelag · Nordland · Troms · Finnmark.
Avdelingsleder, Avdelingsleder jobs, Avdelingsleder Ålesund, jobs in Ålesund, GK jobs, Salg og service jobs Norway, stillinger Ålesund