Original text in Norwegian, as published by the employer.
Fire sykehjem. Ulike oppdrag. Vil du være med og løfte kvaliteten? Smartlegen vokser – nå utvider vi staben!
Aller først: Sjekk @smartlegen på Instagram! Der ser du hva vi jobber for hver dag – gode øyeblikk, trygghet og omsorg for beboerne våre.
Smartlegen har fått tillit til å drifte ytterligere to sykehjem i Oslo. Vi går fra to til fire sykehjem og oppretter en ny 100 % stilling i sentral stab innen kvalitet, pasientsikkerhet og forbedringsarbeid.
Vi tenker annerledes om organisering og oppgavedeling, med rett person på rett oppgave. Vi har bred tverrfaglig kompetanse, engasjerte ledere og ambisjoner om å gjøre eldreomsorgen bedre. Vi jobber for å være best på å tenke annerledes, best på beboerfokus og best på lagspill.
En del av staben – tett på hverdagen Du får en sentral rolle i å koordinere, videreutvikle og følge opp Smartlegens systematiske kvalitetsarbeid. Du jobber tett med sykehjemmenes lokale kvalitetsledere og øvrige ledelse, og bidrar til at faglige ambisjoner, rutiner og krav blir omsatt til god praksis.
Hos oss vil du veksle mellom felles utviklingsarbeid og konkrete oppdrag på de fire sykehjemmene. I én periode kan du bidra til en god oppstart ved et nytt sykehjem. I en annen kan du gjennomføre en internrevisjon, støtte en kvalitetsleder i et forbedringsarbeid eller hjelpe en enhet med å styrke dokumentasjonspraksisen. Noen oppdrag er korte og målrettede. Andre følger du over tid.
Du ser etter mønstre i kvalitetsdata og er nysgjerrig på hverdagen bak tallene. Hvorfor oppstår de samme avvikene igjen? Blir rutinene brukt? Har tiltakene gjort en forskjell? Sammen med lokale ledere og medarbeidere finner du ut hva som bør forbedres, og følger opp at endringene fungerer.
Sykehjemmene våre har ulike beboergrupper og faglige behov, blant annet innen demens og alderspsykiatri. Det gir varierte problemstillinger og mulighet til å bruke flere sider av kompetansen din.
Vi trenger deg som skaper oversikt, får folk med deg og følger opp det du setter i gang. Du tar med gode løsninger fra ett sykehjem til det neste og hjelper oss med å oppdage risiko tidlig og forebygge uønskede hendelser.
Har du lyst på en faglig jobb med mer å spille på? Da vil vi høre fra deg!
Arbeidsoppgaver
Koordinere og videreutvikle Smartlegens systematiske kvalitets- og forbedringsarbeid.
Videreutvikle styringssystemer, rutiner og prosedyrer, og følge opp at de er oppdaterte, kjent og brukes i den daglige driften.
Samarbeide tett med lokale kvalitetsledere og støtte dem i oppfølgingen av kvalitetsarbeidet.
Analysere kvalitetsindikatorer, avvik og tilbakemeldinger, og identifisere forbedringsområder på tvers av sykehjemmene.
Planlegge og gjennomføre interne revisjoner og risikovurderinger.
Støtte ledelsen i oppfølging av lovkrav, forskrifter og kontraktsforpliktelser.
Bidra i oppstarten av nye sykehjem og gjennomføre målrettede oppdrag ut fra behov.
Bidra til kompetanseutvikling, veiledning og god bruk av digitale fagverktøy.
Følge opp at forbedringstiltak gjennomføres og gir ønsket effekt, og legge til rette for læring på tvers.
Kvalifikasjoner
Du er autorisert sykepleier og har solid erfaring med kvalitets- og forbedringsarbeid.
Du har god forståelse for sykehjemsdrift, pasientsikkerhet og internkontroll.
Du har erfaring med å analysere kvalitetsdata og omsette funn til konkrete tiltak.
Du har erfaring med endringsarbeid og med å veilede og støtte ledere og medarbeidere.
Du har høy digital kompetanse og ser hvordan teknologi kan støtte fagutvikling og kvalitetsarbeid.
Du behersker norsk skriftlig og muntlig på minimum C1-nivå.
Relevant videreutdanning innen kvalitet, pasientsikkerhet, ledelse eller eldrehelse er ønskelig. Kompetanse innen alderspsykiatri og demens er en fordel, sammen med erfaring fra interne revisjoner og oppfølging av kontraktskrav.
Personlige egenskaper
Du skaper tillit, lytter og stiller gode spørsmål. Du er tydelig når noe må følges opp, og får folk med deg i arbeidet med å finne løsninger. Du arbeider selvstendig og strukturert, ser sammenhenger og klarer å prioritere. Samtidig trives du med å komme inn i ulike team og jobbe tett med dem som kjenner driften. Du liker variasjon og beholder oversikten når behovene endrer seg. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
Være med på å forme en ny 100 % stilling i Smartlegens sentrale stab.
En variert arbeidshverdag med oppdrag på tvers av fire sykehjem i Oslo.
Påvirke hvordan vi jobber med kvalitet, pasientsikkerhet og forbedring.
Bruke og utvikle kompetansen din i samarbeid med ulike fagmiljøer.
Mange i ryggen: lokale kvalitetsledere, øvrige ledere, fagressurser og sentral stab innen HR, kvalitet, teknologi og utvikling.
Korte beslutningsveier og mulighet til å følge gode ideer fra utprøving til etablert praksis.
Konkurransedyktig lønn.
Kontaktinformasjon
Linda Kristine Hanssen, HR- og utviklingsleder, 930 25 304
Monica Johnsgaard, Assisterende direktør, +47 98424807
Arbeidssted
Oscars gate 30
0352 OSLO
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Smartlegen
Referansenr.: 5206239378
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.11.2026
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-08 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
The place: Oslo has 728,714 residents and 538,130 jobs by workplace; 1,433 job ads are live there today (2.7 per 1,000 jobs). Read the Oslo guide →
The field: Health & social care has 3,307 live ads in Norway and 321 in Oslo county. Where demand is highest →
The niche: “Nurse” is niche #1 of 50 by openings (872 ads nationwide). Full niche guide →
Typical pay: the closest SSB occupation group (Nursing professionals) averages NOK 65,070 gross per month nationally (Q3 2026). This ad does not state salary. See wages and a net-pay estimate →
What the ad text says (keyword check, not a legal reading)
– Text mostly in English– Asks for Norwegian skills– Mentions visa / permit / relocation✔ Mentions authorisation / licence– Mentions remote / hybrid
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
arbeidssted
workplace
selvstendig
independent / self-reliant
kompetanse
competence / skills
sykepleier
nurse
vi tilbyr
we offer
samarbeid
cooperation / teamwork
erfaring
experience
oppstart
start
ønskelig
desirable
praksis
practice / internship
omsorg
care
du har
you have
norsk
Norwegian
du er
you are
lønn
salary / pay
krav
requirements
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Bli en del av Smartlegens sykehjemsstab, Bli en del av Smartlegens sykehjemsstab jobs, Bli en del av Smartlegens sykehjemsstab Oslo, jobs in Oslo, – og gjør en forskjell for kvaliteten på våre fire sykehjem jobs, Helse og sosial jobs Norway, stillinger Oslo