Original text in Norwegian, as published by the employer.
Vi har søker etter 2 engasjerte og dyktige vernepleiere/sykepleiere i 100% stilling ved Ambulant Habilitering.
Stillingene er lagt i turnus med arbeid hver 3. helg.
Stillingen er pr. tiden underlagt Ambulant habilitering, en avdeling i Habiliteringstjenesten i Verdal kommune. Vi yter tjenestene praktisk bistand og helsehjelp til hjemmeboende mennesker med ulike hjelpebehov. Vårt mål er at avdelingene skal være en attraktiv arbeidsplass med myndiggjorte medarbeidere, der arbeidsglede, inspirasjon og motivasjon står sterkt. Hver enkelt tjenestemottaker skal få muligheten til å leve og bo selvstendig, samt ha en aktiv og meningsfull hverdag
Som ansatt i Verdal kommune bygger du ditt arbeid på verdigrunnlaget til Verdal kommune "åpen, trygg og modig" Personlig egnethet vektlegges ved tilsetning. Politiattest fremvises ved ansettelse.
Arbeidsoppgaver
Som ansatt i Verdal kommune har du ansvar for å ivareta den enkelte tjenestemottakers behov igjennom:
Legemiddelhåndtering Observere helsetilstand og iverksette tiltak ut ifra observasjoner. Gi praktisk bistand og helsehjelp ut fra den enkeltes vedtak Følge tiltak i pasientjournal for å sikre lik praksis og måloppnåelse i oppfølging Dokumentere fortløpende i pasientjournal for å sikre dokumentasjonsplikten Holde seg faglig oppdatert Bistå våre tjenestemottakere i en aktiv hverdag Delta og ta initiativ til faglig refleksjon i personalgruppen
Kvalifikasjoner
Du har norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier.
Det er ønskelig med relevant videreutdanning innen psykisk helsearbeid, samt kompetanse innen observasjon og veiledning.
God kompetanse på digitale arbeidsverktøy Du behersker norsk muntlig og skriftlig godt, minimum B2 Du har førerkort klasse B (manuell)
Personlige egenskaper
Vi ønsker å rekruttere deg som er: God på relasjonsbygging, har gode observasjonsferdigheter. Liker å jobbe målrettet sammen med dine kolleger for å oppnå selvstendighet og mestringsfølelse til den enkelte tjenestemottaker. Du liker og jobbe i team med andre, men også selvstendig. Du holder deg faglig oppdatert og bidrar aktivt inn i avdelingsmøter. Du må være sosial, selvstendig og ha evnen til å trå til, men også trekke deg tilbake når det er behov for det. Du har erfaring med å jobbe med mennesker med utviklingshemming og forstår viktigheten med at måloppnåelse nås gjennom lik praksis. Du er vant med å arbeide ut fra vedtak og har erfaring fra å være primærkontakt og med pårørende samarbeid. Du er myndiggjort og følger de prosedyrer og retningslinjer som ligger i Verdal kommune. Du er positiv, fleksibel og løsningsorientert. Du bidrar aktivt til å skape et godt arbeidsmiljø. Du har god digital forståelse og evnen til å nytte seg av digitale hjelpemidler. Du ivaretar pasientsikkerheten igjennom god journalføring. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
Et utviklingsorientert og tverrfaglig fagmiljø med varierte og interessante arbeidsoppgaver Et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer Arbeids- og lønnsbetingelser i henhold til gjeldende lover og avtaleverk. Mulighet til å medvirke i en avdeling i endring.
Kontaktinformasjon
Lillian Aksberg Rye, Avdelingsleder, +47 99354447
Arbeidssted
Rådhusgata 8
7650 VERDAL
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Verdal kommune
Referansenr.: 5202939569
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 18.01.2027
Søknadsfrist: 18.11.2026
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-08 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
søknadsfrist
application deadline
politiattest
police certificate (criminal record check)
autorisasjon
professional authorisation (licence)
arbeidsgiver
employer
inkluderende
inclusive
arbeidssted
workplace
selvstendig
independent / self-reliant
ansettelse
employment / hiring
kompetanse
competence / skills
stillingen
the position
sykepleier
nurse
vi tilbyr
we offer
førerkort
driving licence
samarbeid
cooperation / teamwork
fleksibel
flexible
erfaring
experience
ønskelig
desirable
praksis
practice / internship
turnus
rotating shift schedule
ansvar
responsibility
du har
you have
norsk
Norwegian
du er
you are
helg
weekend
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Vernepleier/Sykepleier, Vernepleier/Sykepleier jobs, Vernepleier/Sykepleier Verdal, jobs in Verdal, Verdal kommune, Ambulant Habilitering jobs, Helse og sosial jobs Norway, stillinger Verdal