Original text in Norwegian, as published by the employer.
Som utviklar i vår avdeling blir du med på å utvikle løysingar som ikkje tåler nedetid, handterer høg trafikk, og sjølvsagt har den sikkerheita som trengs. Vår topp moderne utviklingsplattform sørger for at produktteama har dei beste fasilitetane for å utvikle smidig og med stor fart. Vi definerer problem, finn løysing, kodar, et lunsj, tek ein kaffi og prodsetter – kvar dag !
Vi er allereie i gang med å utforske alt det nye som kjem med EU si eIDAS-lovgiving og EU-lommebok. Samtidig skal vi gjera våre løysingar som ID-Porten, Maskinporten, KRR, ELMA, Altinn-porteføljen og eInnsyn endå betre, sikrare og meir brukarvennlege. Me er heilt sikre på at det blir spennande, krevjande, hektisk, lærerikt og utfordrande – akkurat slik vi likar det !
Om du også likar det slik, kan noko, og vil noko, so søk gjerne.
Teknologi Teama våre har stor teknologisk friheit og tek i bruk den teknologien som er best egna for den aktuelle oppgava. Vi er best kjent med Java, Kotlin, Kafka, React og TypeScript, men nyttar også .NET. Vi nyttar oss av mikrotenester der det er relevant. Plattformene våre er Kubernetes-basert med OpenShift eller Azure. Vi nyttar Digdir sitt Designsystem https://www.designsystemet.no/
Vi er aktive brukarar av KI og ynskjer å utvide bruken i trygge rammer for å støtte teama i sitt arbeid.
Arbeidsoppgåver
Hovudoppgåvene din vil vere produktutvikling i tverrfaglege produktteam. Du vil saman med teamet ha det tekniske ansvaret for sine produkt og kontinuerleg forbetring av desse over tid. Du bidrar til å bygge løysingar som betyr noko for mange andre og gir løpande verdiauke for samfunnet.
Kvalifikasjonar
Du må ha høgare, relevant utdanning på høgskole-/universitetsnivå på minimum bachelornivå. Relevant arbeidserfaring kan erstatte manglande utdanning.
Du må ha minimum 3-5 års relevant erfaring innan systemutvikling, og arbeid med DevOps-metodikk, gjerne med god kjennskap til ein eller fleire av desse : -Java og Spring-rammeverket -.NET / C# -Frontend-utvikling i React -databaseteknologi som MariaDB og PostgreSQL -digital identitetshandtering og protokollar som OIDC og OAuth 2. -meldingsutvekslingsprotokollar som Peppol eller MLS -teknologi for digital strømming av data, fortrinnsvis Apache Kafka
Du må vere kvalitetsbevisst på koden du leverer, som for eksempel modellering, overvaking og testing.
Arbeidsspråket er norsk, og du må derfor ha gode munnlege og skriftlege norskkunnskapar.
Stillinga krev at du må autoriserast for BEGRENSET definert i sikkerheitslova.
Det er også ønskeleg med
erfaring frå å jobbe i tverrfaglege team med kontinuerlege leveransar, inklusiv relevante støttesystem som for eksempel Jira og GitHub.
erfaring med KI-assisterte arbeidsformer i utviklingsteam med vekt på sikkerheit og kvalitetssikring.
kunnskap om offentleg forvalting generelt
erfaring med drift og utvikling av sky- og container-baserte applikasjonar, spesielt Kubernetes.
Vi har stor tru på å møtast fysisk og derfor er desse stillingane plassert på vårt kontor i Sogndal, men vi er i særlege tilfelle open for at du kan jobbe frå eit av Digdir sine andre kontor i Brønnøysund eller Oslo.
Personlige egenskaper
Du blir ein del av eit lag, og då samarbeider du godt med andre og set pris på kompetansedeling. Kontinuerleg evaluering og forbetring er viktig for oss, men også for deg sjølv og teamet ditt.
Det er derfor viktig at du
kan jobbe sjølvstendig og i team
tek initiativ når du ser nye moglegheiter
er faglig nysgjerrig og ønskjer å fordjupe deg i teknologi og standardar
er engasjert, strukturert, analytisk og løysingsorientert
har stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
ønskjer å ta ansvar i teamet og er open for å lære ny teknologiar og metodikk
Vi tilbyr
eit godt arbeidsmiljø med ein uformell tone og stor vilje til å skape noko saman
arbeidsoppgåver i eit fagfelt prega av høg utviklingstakt og eit spennande samfunnsoppdrag
gode ordningar for opplæring og vidareutvikling
familievennleg personalpolitikk
lønn som rådgjevar/seniorrådgjevar i lønnsspenn kr 600 000 - kr 1 025 200. For spesielt kvalifiserte søkjarar kan vi vurdere høgare lønn
fleksitid, sommartid og moglegheit for to timar trening i veka innafor arbeidstida
medlemskap i Statens pensjonskasse som er ei av landets beste pensjonsordningar med gunstige bustadlån og gode forsikringsordningar. Les meir om goda ved å jobbe i staten på Arbeidsgivarportalen.
Inkluderande arbeidsliv og mangfald Vi har tru på at mangfald er ein viktig byggestein i eit godt, spennande og utviklande arbeidsmiljø, og vi oppfordrar alle kvalifiserte kandidatar til å søke. Rett kompetanse på rett stad er vår viktigaste prioritering når vi rekrutterer, og vi vil legge til rette for at personar med nedsett funksjonsevne også kan jobbe hos oss.
Vil du vite meir? Synes du dette høyrest interessant ut og ønskjer nærare informasjon, kontakt gjerne
Seniorrådgiver Eldar Venes E-post: eldar.venes@digdir.no Telefon: 913 28 347
Vitnemål og attestar må følgje søknaden. Vi ber om at du hentar vitnemål frå Vitnemålsportalen direkte i Webcruiter når du søkjer på stillinga. Har du teke heile eller delar av utdanninga di i utlandet, ber vi om godkjenning frå Direktoratet for høgare utdanning og kompetanse.
Søkarlister kan bli offentleggjorde i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønskjer å reservere deg mot å bli oppført på den offentlege søkjarlista, må dette grunngjevast. Opplysningar kan bli offentleggjorde sjølv om du har bedt om å ikkje bli oppført på lista. Du vil i så fall bli varsla.
Sikkerheit i Digdir
Digdir forvaltar samfunnskritisk infrastruktur. Sikkerheit er derfor integrert i rekrutteringsprosessane hos oss. I stillingar som blir vurdert som sikkerheitskritiske, må du rekne med å få spørsmål knytt til sikkerheitsmessig skikkaheit i rekrutteringsprosessen. Vi nyttar Semac til bakgrunnssjekk i samband med våre tilsetjingar.
Referansenr.: 5201372255
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.11.2026
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
The niche: “Software development” is niche #14 of 50 by openings (204 ads nationwide). Full niche guide →
Typical pay: the closest SSB occupation group (Software developers) averages NOK 81,570 gross per month nationally (Q3 2026). This ad does not state salary. See wages and a net-pay estimate →
What the ad text says (keyword check, not a legal reading)
– Text mostly in English✔ Asks for Norwegian skills– Mentions visa / permit / relocation– Mentions authorisation / licence– Mentions remote / hybrid
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
godkjenning
approval / recognition
arbeidssted
workplace
kompetanse
competence / skills
vi tilbyr
we offer
utdanning
education
erfaring
experience
vitnemål
diploma / transcript
kunnskap
knowledge
ansvar
responsibility
du har
you have
norsk
Norwegian
lønn
salary / pay
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Med på utviklarlaget i Digdir ?, Med på utviklarlaget i Digdir ? jobs, Med på utviklarlaget i Digdir ? Sogndal, jobs in Sogndal, Fellesløsninger (FEL), Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) jobs, IT jobs Norway, stillinger Sogndal