Original text in Norwegian, as published by the employer.
Vil du lede og videreutvikle HR-arbeidet i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag?
Valnesfjord Helsesportsenter søker en erfaren og engasjert HR-sjef som ønsker å bidra til videre utvikling av mennesker, organisasjon og arbeidsmiljø.
Som HR-sjef ved Valnesfjord Helsesportsenter blir du en del av virksomhetens strategiske ledergruppe og får et helhetlig ansvar for HR-området. Samtidig er dette en operativ rolle der du er tett på ledere, medarbeidere og tillitsvalgte i hverdagen.
Arbeidsoppgaver
Vi søker en HR-sjef som evner å se sammenhengen mellom mennesker, arbeidsmiljø og virksomhetens mål. Du trives med å arbeide både strategisk og operativt, og motiveres av å utvikle gode prosesser, bygge sterke relasjoner og finne gode løsninger i samarbeid med ledere, ansatte og tillitsvalgte.
I stillingen vil du ha ansvar for å videreutvikle virksomhetens HR-arbeid i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk, samtidig som du bidrar til å styrke organisasjonens kompetanse, kultur og attraktivitet som arbeidsplass. Du vil være en viktig støttespiller i lederutvikling, rekruttering, kompetanseutvikling, partssamarbeid og organisasjonsutvikling.
Du vil være virksomhetens fremste HR-faglige rådgiver og bidra til at ledere får den støtten de trenger i møte med både daglige og mer komplekse personalmessige problemstillinger. Rollen omfatter alt fra sykefraværsoppfølging, arbeidsrettslige vurderinger og personalsaker til organisasjonsutvikling, endringsprosesser og videreutvikling av HR-rutiner og systemer.
Kvalifikasjoner
Høyere utdanning innen HR, organisasjon, ledelse, arbeidsrett eller tilsvarende fagområde, fortrinnsvis på masternivå
Vi vil vektlegge relevant erfaring og kompetanse. Søkere med lang og relevant erfaring kan vurderes selv om de ikke fullt ut oppfyller utdanningskravet
Det er ønskelig med bred og relevant erfaring fra strategisk og operativt HR-arbeid, herunder lederstøtte, organisasjonsutvikling, partssamarbeid og arbeidsrettslige problemstillinger
God kunnskap om relevant lov- og avtaleverk
Svært god skriftlig og muntlig framstillingsevne
Personlige egenskaper
Vi søker en HR-sjef som kombinerer faglig trygghet med gode relasjonelle ferdigheter. Du arbeider strukturert og selvstendig, samtidig som du trives i samarbeid med ledere, medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjeneste. Du har god rolleforståelse, høy integritet og håndterer krevende saker på en profesjonell og balansert måte.
Videre ser vi etter deg som:
arbeider strukturert, målrettet og med høy gjennomføringsevne
har god organisasjonsforståelse og evne til å se helhet og sammenhenger
er utviklingsorientert og motiveres av å forbedre arbeidsprosesser og organisasjon
bidrar positivt til samarbeid, arbeidsmiljø og kultur
Vi tilbyr
En sentral lederstilling med stor grad av selvstendighet og påvirkningskraft
Deltakelse i virksomhetens strategiske ledergruppe
Et kompetent og engasjert arbeidsmiljø
Gode muligheter for faglig utvikling
Konkurransedyktige lønns-, pensjons- og forsikringsordninger
Referansenr.: 5195677734
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.11.2026
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
selvstendig
independent / self-reliant
ferdigheter
skills
kompetanse
competence / skills
stillingen
the position
vi tilbyr
we offer
utdanning
education
samarbeid
cooperation / teamwork
erfaring
experience
kunnskap
knowledge
vi søker
we are looking for
ønskelig
desirable
ansvar
responsibility
du har
you have
du er
you are
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.