Original text in Norwegian, as published by the employer.
Arbeidssted:
Nordli skole er en av sju kommunale barneskoler som ligger fint til i Nordlia i Østre Toten kommune. Med kommunens fineste utsikt fra arbeidsrommet til personalet, og med Mjøsa og skogsområder i nærheten, har vi gode muligheter for uteskole og fine turer.
Skolen vår er et godt sted å være med fantastisk flotte elever, godt samarbeid med foreldre og et godt arbeidsmiljø i ansattgruppa. Vi har god takhøyde blant de ansatte og vi mener at humor er viktig i hverdagen. Vi har et raust, faglig dyktig, samarbeidende, lojalt og utviklingsorientert personale som består av både lærere, assistenter/fagarbeidere og sosialfaglige, totalt 15 ansatte.
Vi har de siste årene hatt stort fokus på et trygt og godt læringsmiljø for alle, og vi vektlegger dette arbeidet i høy grad.
I Østre Toten kommune satser vi på forebyggende arbeid og tidlig og helhetlig innsats for barn, unge og familier. Kommunen arbeider etter BTI -modellen (Bedre Tverrfaglig Innsats) som grunnlag for å gi rett hjelp til rett tid.
Nordli skole en PALS-skole. PALS står for positiv atferd, støttende læringsmiljø og samhandling i skolen. Kort fortalt betyr det at vi i personalet har et positivt fokus i samhandlingen med elevene. Vi har felles positivt formulerte forventninger til elevene, og trygghet og forutsigbarhet for elevene vektlegges. Sammen med «Se eleven innenfra», utgjør PALS «grunnmuren» i alt arbeid ved Nordli skole.
Fakta om stillingen:
Undervisningsstilling 2*100 % vikariater
1 kontaktlærer på 1.trinn
1 kontaktlærer på 7.trinn
Stillingene har kontaktlæreransvar. Vikariatene gjelder ut skoleåret 2026/2027.
Mulighet for tiltredelse fra:
01.02.2027, eller etter avtale, for kontaktlærerstillingen på 1.trinn,
01.03.2027, eller etter avtale, for kontaktlærerstillingen på 7.trinn.
Det er en forutsetning at de som vil jobbe ved Nordli skole vil lære seg og benytte seg av PALS-metoden. Opplæring vil bli gitt.
Du vil bli del av et godt og inkluderende arbeidsmiljø som er preget av gode relasjoner og mye raushet i hverdagen med fokus på at vi skal være en VI-skole.
Arbeidsoppgaver:
Følge opp elevenes faglige utvikling og læringsutbytte.
Kvalifikasjoner:
Må-krav:
Ønskelige krav:
Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.
Personlige egenskaper:
Kort oppsummert: En god kontaktlærer er en trygg, varm og tydelig leder som skaper gode relasjoner og et inkluderende læringsmiljø for alle elevene.
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr:
Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø. Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende reglement, lov- og avtaleverk. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Apply on official site → View on Arbeidsplassen.no
| Norwegian | English |
|---|---|
| personlige egenskaper | personal qualities |
| offentlig søkerliste | public applicant list |
| arbeidsoppgaver | duties / tasks |
| kvalifikasjoner | qualifications |
| politiattest | police certificate (criminal record check) |
| inkluderende | inclusive |
| tiltredelse | start date (taking up the post) |
| arbeidssted | workplace |
| kompetanse | competence / skills |
| stillingen | the position |
| vi tilbyr | we offer |
| samarbeid | cooperation / teamwork |
| fleksibel | flexible |
| erfaring | experience |
| kunnskap | knowledge |
| pensjon | pension |
| du har | you have |
| leder | manager / leader |
| du er | you are |
| krav | requirements |
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Click a county or a city. Counties: Oslo · Østfold · Akershus · Buskerud · Innlandet · Vestfold · Telemark · Agder · Rogaland · Vestland · Møre og Romsdal · Trøndelag · Nordland · Troms · Finnmark.
Vi søker deg som har barns beste i fokus, Vi søker deg som har barns beste i fokus jobs, Vi søker deg som har barns beste i fokus Østre Toten, jobs in Østre Toten, Østre Toten kommune Grunnskole jobs, Utdanning jobs Norway, stillinger Østre Toten