Original text in Norwegian, as published by the employer.
Vil du lede en sengepost med sterke fagmiljøer og dyktige medarbeidere? Vi søker en enhetsleder som ønsker å gjøre en forskjell for både medarbeidere og pasienter.
Som enhetsleder ved Ortopedisk og øre-nese-hals sengeenhet A9 får du ansvar for å lede og videreutvikle en av tre sengeenheter i Kirurgisk klinikk. Enheten har 25 sengeplasser og fagområdene ortopedi, øre-nese-hals, kjeve og øye. Sammen med ledere og fagmiljøer på tvers av klinikken skal du være en pådriver for høy faglig kvalitet, gode pasientforløp og et godt arbeidsmiljø.
Hos oss står trepartssamarbeidet sentralt. Vi søker derfor en leder som verdsetter medvirkning, involvering og gode prosesser, og som ser styrken i å utvikle tjenestene sammen med medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjeneste.
Stillingen passer for deg som har helsefaglig bakgrunn og ønsker å bruke din erfaring fra pasientnært arbeid til å lede og utvikle medarbeidere, fagmiljø og tjenester. Hos oss blir du en del av sterke fagmiljøer og en kultur bygget på kvalitet, trygghet og respekt.
Arbeidsoppgaver
Lede, utvikle og følge opp medarbeidere i en enhet
Sikre god ressursutnyttelse og ivareta enhetens ansvar innen personal, økonomi og HMS
Bygge og videreutvikle enhetens kompetanse gjennom rekruttering, kompetanseutvikling og medarbeideroppfølging
Legge til rette for høy faglig kvalitet, pasientsikkerhet og gode pasientforløp
Delta aktivt i avdelingens lederteam og bidra til utvikling av avdelingen og tjenestene på tvers av klinikken
Lede forbedrings- og endringsarbeid i samarbeid med medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjeneste
Kvalifikasjoner
Relevant helsefaglig utdanning på minimum bachelornivå
Erfaring fra pasientnær virksomhet, gjerne fra sengepost, døgnenhet eller tilsvarende virksomhet
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
God forståelse for bemannings- og ressursplanlegging, herunder arbeid med turnus, kalenderplan og relevant lov- og avtaleverk
Grunnleggende digitale ferdigheter og trygghet i bruk av administrative systemer
Lederutdanning og/eller ledererfaring er en fordel
Personlige egenskaper
Har interesse for ledelse og motiveres av å utvikle medarbeidere og fagmiljø
Skaper gode relasjoner og bygger tillit gjennom tydelig og inkluderende kommunikasjon
Evner å motivere, involvere og samarbeide med menneskene rundt deg
Er utviklingsorientert og ser muligheter for forbedring og faglig utvikling
Har god helhetsforståelse og evner å se sammenhenger på tvers av fagområder
Har gjennomføringsevne og håndterer en variert og tidvis hektisk arbeidshverdag på en strukturert måte
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
En avdeling som verdsetter samarbeid og samhandling på tvers av klinikker, avdelinger, enheter og fagmiljøer
Handlingsrom til å påvirke utviklingen av sengeposten og bidra til avdelingens strategiske retning
Mulighet for lederutvikling gjennom Nordlandssykehusets interne lederutviklingsprogrammer
Et sterkt og robust faglig miljø med høy kompetanse og stort engasjement
En spennende arbeidsplass med varierte arbeidsoppgaver
Gunstige pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP
Lønn etter gjeldende overenskomster og avtaler
Har du spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt.
Kontaktinformasjon
Stine Jacobsen Skog, Avdelingsleder, +4797152253
Arbeidssted
Parkveien 95
8007 Bodø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset HF
Referansenr.: 5204824518
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.11.2026
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
inkluderende
inclusive
engasjement
fixed-term engagement
arbeidssted
workplace
ferdigheter
skills
kompetanse
competence / skills
stillingen
the position
vi tilbyr
we offer
utdanning
education
samarbeid
cooperation / teamwork
erfaring
experience
vi søker
we are looking for
turnus
rotating shift schedule
ansvar
responsibility
norsk
Norwegian
leder
manager / leader
lønn
salary / pay
hms
HSE (health, safety and environment)
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Enhetsleder, Enhetsleder jobs, Enhetsleder Bodø, jobs in Bodø, KIR Sengepost ORT/ØNH/Øye, Nordlandssykehuset HF jobs, Kontor og økonomi jobs Norway, stillinger Bodø