Original text in Norwegian, as published by the employer.
Vi skal ansette en fast 100 % miljøterapeut i 7/14-medleverturnus til vår behandlingsinstitusjon for ungdom i Øygarden. Her bor du sammen med ungdom med høy risiko for atferdsutfordringer (bvl. § 6-1 og 6-2) som trenger stabile voksne som ser mennesket bak atferden. Hos oss får du en meningsfull og variert arbeidshverdag, hvor både små øyeblikk og krevende situasjoner gir mulighet til å utgjøre en forskjell. Når du er på jobb hos oss, jobber du i et team med totalt 4 miljøterapeuter / miljøarbeidere og èn nattevakt. Sammen skal dere planlegge, gjennomføre, dokumentere og evaluere den miljøterapeutiske oppfølgingen til våre ungdommer. Ungdommene som bor hos oss kan ha behov for rammer som tilsier at det er helt nødvendig at du behersker og håndterer å stå i krevende situasjoner som kan være konfliktfylt, og at du evner å forebygge og deeskalere konfliktfylte situasjoner. I denne rollen er det avgjørende at du evner å balansere grenser for den enkelte med tydelighet og omsorg. Vi er en inkluderende arbeidsplass med raushet, tillit, ansvarlighet og faglig stolthet som grunnlag. Her skal vi kunne utfordre hverandre faglig, bruke ulikhetene våre som en styrke og ha det godt sammen på jobb. Ungdommene kommer først – og vi bygger støtteapparatet rundt dem. Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som kombinerer faglig trygghet med omsorg, tydelighet og godt humør. Du er selvstendig, en lagspiller, ansvarsbevisst og bevarer roen i krevende situasjoner. Du har god relasjonskompetanse, arbeider strukturert og forstår betydningen av presis dokumentasjon. Vi verdsetter medarbeidere som deler kunnskap, tar imot tilbakemeldinger og bidrar aktivt til felles faglig praksis og et godt arbeidsmiljø. Du trenger ikke å kunne alt – men du må være åpen for å lære og tørre å stå i det som er vanskelig. Personlig egnethet tillegges stor vekt. Kvalifikasjoner
Minimum treårig relevant bachelorutdanning, fortrinnsvis som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier.
Annen relevant bachelorutdanning kan vurderes, eksempelvis innen sykepleie, politi eller andre helse- og sosialfaglige retninger.
Erfaring fra institusjon, miljøterapi eller arbeid med ungdom med sammensatte utfordringer er ønskelig.
Kompetanse innen uønsket atferd, rus, kriminalitet, psykisk helse, vold, trusler eller konflikthåndtering er en fordel.
Norsk muntlig og skriftlig på minimum B2-nivå.
Førerkort klasse B.
Tilfredsstillende politiattest i tråd med gjeldende regelverk.
Arbeidsoppgaver
Planlegge, gjennomføre og evaluere målrettet miljøterapeutisk arbeid.
Dokumentasjon; faglige vurderinger og ungdommenes rettssikkerhet.
Relasjon- og systemarbeid.
Daglig oppfølging av ungdommenes hverdag og avdelingens rutiner.
Bidra til struktur, mestring og utviklingsstøttende hverdager for ungdommene.
Forebygge og håndtere konflikter og risikosituasjoner.
Delta i fagmøter, veiledning og samarbeid med relevante instanser.
Daglig drift av avdelingen og ivaretakelse av arbeidsmiljøet.
Hva tilbyr vi?
En arbeidsplass hvor du får tillit, innflytelse og mulighet til faglig utvikling.
Engasjerte og inkluderende kolleger. Aktivt fokus på kultur og arbeidsmiljø.
Opplæring og tilgang til Aberiaskolen, veiledning og relevante kurs.
Opplæring og jevnlig oppfriskning i skadeavvergende teknikker, samt brann- og førstehjelpskurs.
Lønn etter gjeldende tariffavtale og medlevertillegg.
Bedriftshelsetjeneste og gode pensjons- og forsikringsordninger.
Gode personalrabatter og avtaler.
Høres dette ut som deg? Fortell oss gjerne hvorfor du ønsker å arbeide med ungdom i behandlingsinstitusjon, og hva du kan bidra med hos oss. Oppstart: 01.01.2027 eller etter avtale. Søknadsfrist: 15.11.2026 Søknader vurderes fortløpende.
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-06 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Apply on official site → View on Arbeidsplassen.no
| Norwegian | English |
|---|---|
| arbeidsoppgaver | duties / tasks |
| kvalifikasjoner | qualifications |
| søknadsfrist | application deadline |
| tariffavtale | collective agreement |
| politiattest | police certificate (criminal record check) |
| inkluderende | inclusive |
| selvstendig | independent / self-reliant |
| kompetanse | competence / skills |
| førerkort | driving licence |
| samarbeid | cooperation / teamwork |
| erfaring | experience |
| oppstart | start |
| kunnskap | knowledge |
| ønskelig | desirable |
| praksis | practice / internship |
| omsorg | care |
| du har | you have |
| norsk | Norwegian |
| du er | you are |
| lønn | salary / pay |
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Click a county or a city. Counties: Oslo · Østfold · Akershus · Buskerud · Innlandet · Vestfold · Telemark · Agder · Rogaland · Vestland · Møre og Romsdal · Trøndelag · Nordland · Troms · Finnmark.
Miljøterapeut (7/14-medleverturnus), Miljøterapeut (7/14-medleverturnus) jobs, Miljøterapeut (7/14-medleverturnus) Bergen, jobs in Bergen, Aberia Ung AS jobs, Helse og sosial jobs Norway, stillinger Bergen