Original text in Norwegian, as published by the employer.
NAV Søndre Nordstrand er et av Oslos største og mest spennende NAV-kontor med ca. 170 ansatte.
Vi er et NAV-kontor i stadig faglig og organisatorisk utvikling. Kontoret er inndelt i 6 avdelinger og har et stort og variert fagmiljø. Vi har fokus på at tjenestene vi leverer til bydelens innbyggere skal være av god kvalitet og være basert på brukermedvirkning. Dette oppnår vi ved å sikre høy kompetanse blant våre medarbeidere. Bydelens visjon er "vi går sammen". Vi ønsker å komme tidlig inn og jobbe aktivt med forebyggende arbeid for at flere skal komme seg i arbeid og meningsfull aktivitet. I tillegg til at alle skal ha det trygt og få de velferdstjenestene de har behov for.
Bydel Søndre Nordstrand skal være blant de beste bydelene i Oslo på å være innovative og jobbe smart, utnytte teknologi og gi gode tjenester. Dette gjør vi blant annet i nært samarbeid med Oslo Met som vi deler bydelshus med. Team syfo ved NAV Søndre Nordstrand har ledig en fast stilling og et ettårig vikariat. Vi ser etter en veileder som skal følge opp og veilede personer som er sykemeldte. Veileder skal være i aktiv dialog med den sykemeldte, arbeidsgivere, og kunne samarbeide godt med blant annet leger, arbeidsmarkedsbedrifter, arbeidsgivere, utdanningsinstanser mm. Det er en fordel å ha kunnskap om Folketrygdloven, og ha erfaring fra arbeidsrettet oppfølging, men ikke et krav.
Veileder skal evne å engasjere og motivere både sykemeldte, jobbsøkere og arbeidsgivere. I tillegg må veiledere kunne benytte tilgjengelige arbeidsmarkedstiltak/utdanning som et virkemiddel for å sikre overgang til jobb. Det er en fordel med erfaring fra arbeid med oppfølging av brukere fra landgruppe 3.
Endringer i arbeidsoppgavene må kunne påberegnes.
Arbeidsoppgaver
Bistå og veilede mennesker i ulike livssituasjoner som ikke klarer å være i jobb på grunn av helseutfordringer og derfor er sykmeldt Kartlegge og avklare ressurser og oppfølgingsbehov, og motivere for arbeid.
Samhandling med relevante samarbeidspartnere og arbeidsgivere.
Saksbehandle etter gjeldende lover.
Kvalifikasjoner
DU MÅ HA:
Fullført 3-årig relevant utdannig fra høyskole/universitet, gjerne innen helse, arbeidsinkludering, veiledning, sosialfag eller pedagogikk. Lang og særlig relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
God kompetanse på digitale verktøy og evne til å ta i bruk nye tekniske løsninger
DET ER ØNSKELIG MED:
Veiledningskompetanse og relevant erfaring fra veiledning og brukeroppfølging
Erfaring fra markedsarbeid og inkluderingskompetanse
Erfaring fra Nav og kjennskap til Navs samfunnsoppdrag
I søknadsteksten ber vi om at du reflekterer over hva som motiverer deg og hvordan du kan bidra til å bistå mennesker ut i arbeid. Hva gjør deg til en god veileder?
Personlige egenskaper
Vi ønsker at du :
Evner å motivere og skape tro på arbeid og aktivitet hos mennesker i krevende livssituasjoner.
Har gode relasjons- og samarbeidsferdigheter, og bygger tillit hos brukere, arbeidsgivere og samarbeidspartnere.
Klarer å prioritere, strukturere og følge opp en stor portefølje på en systematisk måte.
Er læringsorientert, initiativrik og finner gode løsninger i en arbeidshverdag preget av endring og høyt tempo.
Vi tilbyr
Hos oss vil du oppleve å komme til et godt arbeidsmiljø hvor vi er opptatt av åpne dører og å gjøre hverandre gode. Du vil bli en del av et engasjert og kompetanserikt fellesskap som er opptatt av å levere tjenester til det beste for innbyggerne våre. Får du jobben hos oss, kan vi også garantere at du aldri vil se på klokka og lure på om arbeidsdagen snart er slutt.
Vi tilbyr også:
Lønn og innplassering som Rådgiver, 600 000- 670 000 brutto pr år.
Fleksibel arbeidstid og trening i arbeidstiden
God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse
Våre personalordninger finner du mer om på www.nav.no (https://www.nav.no/no/person) under "NAV og Samfunn - Søk jobb i nav"
Source: NAV — Arbeidsplassen.no (Norwegian Labour and Welfare Administration) · Retrieved 2026-11-07 · Not affiliated with or endorsed by NAV (the Norwegian Labour and Welfare Administration). Listings are removed from this site when NAV marks them inactive.
Norwegian terms found in this ad (quick glossary, not a translation of the ad)
Norwegian
English
personlige egenskaper
personal qualities
stillingsprosent
position percentage (FTE)
det er en fordel
it is an advantage
arbeidsoppgaver
duties / tasks
kvalifikasjoner
qualifications
pensjonsordning
pension scheme
fast stilling
permanent position
søknadsfrist
application deadline
arbeidsgiver
employer
universitet
university
arbeidssted
workplace
kompetanse
competence / skills
arbeidstid
working hours
vi tilbyr
we offer
utdanning
education
samarbeid
cooperation / teamwork
fleksibel
flexible
vikariat
temporary cover (substitute)
høyskole
university college
erfaring
experience
kunnskap
knowledge
ønskelig
desirable
ledig
vacant
lønn
salary / pay
krav
requirements
Does this salary work here? (estimate)
Type the gross monthly salary you were offered. We apply the 2026 tax rules and subtract an average rent from SSB.
Method: national insurance 7.6%, standard deduction 46% (max NOK 95,700), personal allowance NOK 114,540, ordinary income tax 22% (assumed unchanged; verify), bracket tax 1.7/4.0/13.7/16.8/17.8%. Ignores pension, union fees, deductions, municipal differences and holiday-pay timing. Rent = SSB 2025 survey average, not a current asking price. Food, energy, transport and insurance must still come out of what is left. Not advice.
Veileder sykefraværsoppfølging, Veileder sykefraværsoppfølging jobs, Veileder sykefraværsoppfølging Oslo, jobs in Oslo, Søndre Nordstrand Oppfølging 2 jobs, Kontor og økonomi jobs Norway, stillinger Oslo